Fehler bei der Arbeit mit dem Computer: Ergebnisse von Beobachtungen und Befragungen in BürobereichHans Huber, 1991 - 223 Seiten |
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... negative Aspekte generalisiert werden , sei es , daß negativ bewertete Arbeitsaspekte ( z . B. schwere körperliche Belastungen ) durch komplementäre positive Merkmale ( z . B. das „ Ausspannen “ ) in der Freizeit kompensiert werden . Es ...
... negative Aspekte generalisiert werden , sei es , daß negativ bewertete Arbeitsaspekte ( z . B. schwere körperliche Belastungen ) durch komplementäre positive Merkmale ( z . B. das „ Ausspannen “ ) in der Freizeit kompensiert werden . Es ...
Seite 114
... negative bzw. Segmentation Einflüsse der Arbeit daneben ein- oder beidseitig positive Einflüsse Dominanz der Neutralität bzw. Segmentation / Kompensation oder Generalisation , daneben ansatzweise wechselseitige Einflüsse Dominanz ...
... negative bzw. Segmentation Einflüsse der Arbeit daneben ein- oder beidseitig positive Einflüsse Dominanz der Neutralität bzw. Segmentation / Kompensation oder Generalisation , daneben ansatzweise wechselseitige Einflüsse Dominanz ...
Seite 130
... negative als vielmehr überwiegend auf positive Einflüsse des einen auf den jeweils anderen Lebensbereich richteten . 6. Um diese Entwicklungsverläufe der subjektiven Vorstellungsmuster erklä- ren zu können , wurden die Konstellationen ...
... negative als vielmehr überwiegend auf positive Einflüsse des einen auf den jeweils anderen Lebensbereich richteten . 6. Um diese Entwicklungsverläufe der subjektiven Vorstellungsmuster erklä- ren zu können , wurden die Konstellationen ...
Inhalt
Vorwort | 7 |
Kapitel 2 | 27 |
Biographie | 33 |
Urheberrecht | |
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Häufige Begriffe und Wortgruppen
Abschn Aktivitätseinheiten allerdings Alltagstätigkeiten Analyse Anteil Arbeit und Freizeit Arbeitsanalyse Arbeitsaufgaben Arbeitseinheiten Arbeitsplatz Arbeitspsychologie Arbeitstätigkeiten Aspekte Aufgaben Ausbildung Ausführung Bedingungen Befragten beiden Beispiel Benutzer Bereich beruflichen besonders bestimmt Betrieb Betriebsrat beziehungsweise biographischen Computer Denken Denkfehler dialogisch-erzeugenden Arbeit Ebene Eberhard Ulich eher Einfluß einzelnen entsprechenden Entwicklung Ergebnisse ersten Erwerbsarbeit externe Facharbeiter Fällen Fehler Fehlerbewältigung Fehlerentdeckung Fehlermanagement Fehlertraining folgenden Form Frau Frese Grundvorstellung Gruppe Handeln Handlungen Handlungsregulation Handlungsregulationstheorie Handlungsspielräume handlungstheoretischen häufig Hausarbeit heißt Herr Fahrer Herr Meister Herr Schlosser Herrn hohe Hrsg Hypothesen individuellen Interaktion interaktionistischen internalen Interview jeweils Kapitel komplexe Konflikte konkreten konnten Kontrollbewußtsein konventionell läßt Lebensbereichen Lebensstrang Lehrabsolventen Lehrzeit Maschinenschlosser möglich moralischen Urteilsfähigkeit moralkognitive muß Personen postkonventionell privaten Probleme Regulationsebene Reliabilität Reproduktionsarbeit Reproduktionseinheit Restriktionen schließlich Shneiderman sowie soziale Sozialisation sozialisationstheoretischen stark Strategien Stressoren subjektiven Tabelle Tätigkeiten Taxonomie Teil theoretischen Training unserer unserer Untersuchung Unterschiede Untersuchungspartner Veränderungen verschiedenen Volpert vorkonventionell Vorstellungen Vorstellungsmuster weiter Werkzeugmacher Wissensfehler Zapf Ziel zwei