Kompetenzentwicklung und Berufsarbeit

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Inhalt

I
11
II
41
III
55
IV
133
V
181
VI
197
VII
235
VIII
257
Urheberrecht

Häufige Begriffe und Wortgruppen

Abhängigkeit Abschnitt Alter Analyse Anerkennung Anforderungen Anforderungsvielfalt Ansprüche Anteil Arbeit Arbeit und Beruf arbeitsimmanenter Kompetenzentwicklung Arbeitssituation Aufgaben Ausmaß Ausprägung bedeutsam Bedingungen beiden Bereich Berufsbiografie Berufsmitte Berufsstart Berufstätige Beschäftigten Beschäftigungen bestimmten betrachtet bezüglich deshalb drei eher Eigenaktivität Eigenaktivität beim Lernen eigenen eingeschätzten Einschätzungen einzelnen Entwicklung Entwicklungsziele Erfassung erfolgte Ergebnisse erlebt Erwerbstätigen Facetten Fach Facharbeiter Fachkompetenz Faktoren Fall Fragebogen Fragen geben Gegenwart gering Gesamt Gesundheit gibt größere Gruppen Hacker hoch höher Hrsg individuellen Items Jahre jeweils Karriere Kognitive Fähigkeiten Kompetenzentwicklung konkreten Lernen lernförderlichen Lernförderung der Organisation Lernhaltigkeit der Arbeitsaufgabe lich Merkmale Methoden Methodisches Vorgehen Mitarbeiter neue niedrig Personen Qualifikation Selbständigkeit Selbstkonzept beruflicher Kompetenzen Selbstwirksamkeit signifikant Skala Skalen soll sowie sozialer Sozialkompetenz stärker statistisch Stichprobe Studie subjektiven Tabelle Tätigkeit Tätigkeitsspielraum Transfer Transparenz Typen Unternehmen Unterschiede Untersuchung unterwertigen Veränderungen Verfahren Vergleich verschiedenen vertikaler vielfalt vorliegenden Weiterbildung weitere wenig Werte Wissen Wünsche Zeitliche Ziele für Lernen Zufriedenheit mit Arbeit Zusammenhang zwei

Bibliografische Informationen